Помимо материальных выплат, уволенному с военной службы гражданину предоставляется ряд дополнительных прав на последующее трудоустройство и социальное обеспечение. Среди них следующие:
1.Право на получение услуг государственной службы занятости населения в первоочередном порядке.
2.Право на поступление на службу в те же государственные организации, в которых военнослужащий работал до прохождения службы (это право сохраняется в течение трех месяцев с момента увольнения).
3."Право неприкосновенности" при сокращении штата работников в том учреждении, в которое гражданин поступил непосредственно после увольнения.
4.Право на получение профессионального образования без выплаты стипендии в период обучения.
5.Право уволенных военных после прохождения службы по призыву и вернувшихся на прежнее место работы граждан, на получение материальной помощи в целях обзаведения хозяйством (в порядке, определяемом Правительством РФ).
6.Право на зачет времени военной службы в стаж работы (учитываемый при выплате процентных надбавок, пенсий и т.д.). При общей продолжительности военной службы более 25 лет или при поступлении на работу в органы государственной власти, - независимо от продолжительности перерыва между увольнением и поступлением на работу/в образовательное учреждение. В противном случае перерыв не должен превышать срок в один год.
Каждый офицер, прапорщик или контрактник перед увольнением задаётся вопросом, что дальше делать, куда идти работать? Первая и прямая дорога в такой ситуации – это встать на учёт в Центр Занятости Населения (ЦЗН). Перед этим необходимо собрать пакет документов, в который входит:
Трудовая книжка. После исключения из списков воинской части каждому офицеру, прапорщику или контрактнику необходимо принести в отдел кадров чистую трудовую книжку, куда кадровик сделает запись о вашей трудовой деятельности, а именно о сроке службе и статье увольнения, заверенной печатью командира части.
Справка о доходах за последние 3 месяца службы. Справка о доходах берётся в Едином Расчётном Центре (ЕРЦ). Справка 2НДФЛ, которую выдают в ЕРЦ, для центра занятости не годится. Надо взять стандартный бланк в центре занятости, написать заявление в свободной форме на имя Руководителя Федерального казенного учреждения «Единый расчетный центр МО Российской Федерации» и всё это отправить заказным письмом. Запросите 2 справки о доходах. Первую Вы отдадите сразу в ЦЗН. Вторая потребуется тогда, когда Вы по желанию пойдёте обучаться на ИП или по другой профессии, и после возвращения с учёбы необходимо будет опять встать на учёт в ЦЗН, как безработный, снова представить справку о доходах.
Пенсионное страховое свидетельство (СНИЛС) - страховой номер индивидуального лицевого счета. При первичном обращении в ЦЗН требуют предоставить СНИЛС, но так как у военнослужащих этого нет, то это не является фактором отказа в постановке на учёт в ЦЗН в качестве безработного. Работник ЦЗН сам прозвонит пенсионный фонд, и договориться о времени, в которое Вы должны будете прибыть туда для оформления Вашего СНИЛС.
Свидетельство о присвоении ИНН.
Документ об образовании.
Паспорт гражданина РФ.
Если есть несовершеннолетние дети – свидетельство о рождении на каждого ребенка.
Самый главный фактор для того, чтобы уволенного офицера, прапорщика или контрактника поставили на учёт в качестве безработного и платили пособие – это постоянная прописка в том месте, где находиться ЦЗН. Временная прописка не является основанием для постановке в ЦЗН. Плюс ко всему необходимо завести карточку сбербанка или сберегательную книжку сбербанка, чтобы туда переводили пособие по безработице. Номер счёта необходимо предоставить в ЦЗН.
После заполнения соответствующих анкет и признания Вас безработным необходимо дважды в месяц являться в центр занятости точно в установленные сроки. Дату и время назначают специалисты этой организации при каждом вашем визите. Во время визита работник центра проверяет список вакансий на предмет подходящих для вас работы, если есть, дает направление. Пожелания к новой работе, а именно характер, зарплату, другие требования Вы излагаете в специальной анкете, которую заполняете при постановке на учет.
Если вам дали направление, вы в течение трех дней должны пройти собеседование у потенциального работодателя. Если вы два раза отказываетесь от работы, которую в центре занятости сочли подходящей для вас, вам приостановят выплату пособия – как правило, на месяц. Если не прошли собеседование в течение трех дней, ваше пособие на ближайший месяц могут сократить на четверть.
Другие причины: неявка в центр занятости назначенный срок (наказание не грозит, только если не пришли из-за болезни и оформлен больничный). За две таких неявки подряд пособия лишат совсем.
Вне зависимости от получения социального пособия и при условии регистрации в службе занятости населения в качестве безработного, военнослужащему, уволенному без права получения пенсии, выплачивается ежемесячное пособие по безработице в порядке и размере, определенном для безработных граждан РФ (в течение первых трех месяцев с момента увольнения - в размере 75% от оклада, 60% в последующие три месяца, 45% - до конца первого года с момента увольнения. Во второй год размер пособия равен минимальной величине пособия по безработице, умноженной на районный коэффициент).
annd cheats and generator tools, mɑinly fοr fresh vidxeo games on Computer, mobile strike Hack Ꭺdd Unlimited Coins, gold, vip (Renee: http://www.white-belt.com/index.php?title=MAKE_OVER_For_Cellular_phone_Online_Video_games.)
ɑnd on games consoles.